Devenir Accompagnant Éducatif et Social (AES)

Et si vous assistiez les personnes en difficultés… en exerçant un métier qui nécessite beaucoup d’empathie et de dévouement, l’accompagnant éducatif et social intervient auprès des personnes assistées, enfants ou adultes dans le but de leur faciliter les relations sociales, l’intégration dans un milieu de vie, l’accomplissement de simples actes de la vie quotidienne et les loisirs

Vous venez d’obtenir ou vous préparez votre CAP AEPE (Accompagnant Éducatif Petite Enfance) et vous vous interrogez sur votre avenir professionnel ? Si l’univers de la petite enfance offre de nombreux débouchés, il est également possible de faire évoluer sa carrière vers le secteur médico-social. Devenir Accompagnant Éducatif et Social (AES) après un CAP AEPE est une excellente passerelle professionnelle. Grâce à des équivalences et des dispenses de formation, cette transition est facilitée.

Pourquoi choisir cette voie ? Quelles sont les missions de l’AES, comment intégrer la formation en profitant de vos acquis, et quels sont les débouchés ? Découvrez notre guide complet pour réussir votre évolution professionnelle de la petite enfance vers le médico-social.

Pourquoi devenir AES après un CAP Accompagnant Éducatif Petite Enfance ?

Le CAP AEPE est le diplôme de référence pour s’occuper des enfants de 0 à 6 ans. Cependant, de nombreux professionnels ressentent après quelques années le besoin d’élargir leur public ou de diversifier leurs compétences. Choisir la poursuite d’études après un CAP AEPE pour préparer le Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social (DEAES) présente des avantages majeurs :

• Élargir son champ d’action : Contrairement au titulaire du CAP AEPE centré sur le jeune enfant, l’AES accompagne un public très varié : personnes âgées, personnes en situation de handicap (enfants, adolescents ou adultes), ou familles en difficulté.
• Multiplier les opportunités d’emploi : Le secteur médico-social recrute massivement. Devenir AES vous ouvre les portes de nombreuses structures (EHPAD, instituts spécialisés, écoles) et du secteur de l’aide à domicile.
• Profiter d’une passerelle avantageuse : Votre diplôme de la petite enfance vous confère une légitimité et des connaissances solides en matière d’accompagnement, facilitant grandement votre admission et votre parcours de formation.

Quelles sont les missions d’un Accompagnant Éducatif et Social ?

L’AES joue un rôle essentiel auprès des personnes vulnérables. Son objectif principal est de préserver ou de développer l’autonomie de la personne accompagnée, tout en favorisant son inclusion sociale. Au quotidien, ses missions consistent à :

• Aider aux actes de la vie quotidienne : Accompagnement pour la toilette, l’habillage, la prise des repas, et l’aide aux déplacements en veillant à stimuler les capacités de la personne.
• Assurer un soutien relationnel et social : Rompre l’isolement à travers des discussions, des sorties culturelles, des activités ludiques ou artistiques.
• Accompagner la vie scolaire et citoyenne : L’AES peut intervenir en milieu scolaire (en tant qu’AESH) pour aider les enfants en situation de handicap à suivre leur scolarité.
• Collaborer avec l’équipe pluriprofessionnelle : Travailler en lien étroit avec les infirmiers, éducateurs, psychologues et les familles pour assurer un suivi cohérent.

À noter : Depuis la récente réforme du DEAES, le diplôme est devenu unique et polyvalent. Il n’y a plus de spécialités distinctes (domicile, structure, éducation inclusive) à choisir lors de l’inscription. L’AES est désormais formé pour intervenir de manière transverse dans tous les milieux de vie, ce qui multiplie vos compétences.

Comment intégrer la formation DEAES avec un CAP AEPE ?

C’est l’un des points les plus importants pour votre reconversion : l’accès à la formation est largement facilité pour les titulaires du CAP AEPE.

Fini le concours écrit : place à une admission sur dossier

L’ancienne procédure de sélection avec épreuve écrite de culture générale est définitivement supprimée. Pour intégrer un centre de formation préparant au DEAES, l’admission se fait désormais en deux étapes :

1. L’examen d’un dossier de candidature : Comprenant votre CV, une lettre de motivation mettant en avant votre projet professionnel et la copie de votre CAP AEPE.
2. Un entretien oral de motivation : Un échange de 30 minutes face à un jury pour évaluer votre projet, vos qualités humaines (empathie, écoute, patience) et votre connaissance des réalités du métier.

Bénéficiez de dispenses de formation et d’allégements (Passerelle CAP AEPE et DEAES)

Le DEAES est structuré en 5 blocs de compétences. En tant que titulaire du CAP AEPE, vos compétences acquises dans le domaine de la petite enfance sont officiellement reconnues. Vous bénéficiez de dispenses de formation et d’épreuves sur certains blocs, notamment ceux liés à l’accompagnement du jeune enfant et à la posture professionnelle commune.

Concrètement, cela signifie que votre parcours de formation sera **allégé**, plus court, et que vous n’aurez pas à repasser les examens des matières déjà validées par votre CAP. C’est un gain de temps précieux pour votre évolution professionnelle.

Quels débouchés et quel salaire pour un AES ?

Une fois le Diplôme d’État d’Accompagnant Éducatif et Social en poche, vous êtes opérationnel(le) immédiatement sur le marché du travail.

Où exercer après votre diplôme ?

Grâce à la polyvalence du nouveau DEAES, vous pouvez postuler dans une très grande diversité de structures :

• En structure : Établissements d’Hébergement pour Personnes Âgées Dépendantes (EHPAD), Maisons d’Accueil Spécialisées (MAS), Instituts Médico-Éducatifs (IME), centres de rééducation.
• Au domicile des personnes : En travaillant pour des services d’aide et d’accompagnement à domicile (SAAD) ou des services de soins infirmiers à domicile (SSIAD).
• En milieu scolaire : Auprès d’enfants ou d’adolescents en situation de handicap au sein d’écoles, collèges ou lycées.

Quel est le salaire d’un AES ?

En début de carrière, le salaire d’un Accompagnant Éducatif et Social se situe généralement autour du SMIC (soit environ 1 800 € bruts mensuels), hors primes et indemnités spécifiques (liées au travail le week-end, de nuit ou au secteur d’activité). Avec l’ancienneté et selon les conventions collectives de l’établissement (notamment dans le secteur public hospitalier ou associatif), la rémunération évolue régulièrement.

Conclusion : sauter le pas de la petite enfance au médico-social

Le passage du CAP AEPE au métier d’AES est une transition logique, fluide et particulièrement valorisante. En capitalisant sur vos compétences initiales en accompagnement et en profitant des dispenses de formation, vous donnez un nouvel élan à votre carrière. Si vous avez le goût du contact humain, le sens de l’écoute et le désir de vous rendre utile auprès des publics qui en ont le plus besoin, n’attendez plus pour préparer votre dossier d’admission au DEAES !